Inda sha po kërkon një HR Manager të përkushtuar, i cili do të jetë përgjegjës për menaxhimin e burimeve njerëzore, zhvillimin e stafit dhe zbatimin e politikave të punës në përputhje me objektivat e kompanisë.
Detyrat
- Menaxhimi i proceseve të rekrutimit dhe përzgjedhjes
- Hartimi dhe zbatimi i politikave të HR
- Organizimi i trajnimeve dhe zhvillimit profesional
- Vlerësimi i performancës së punonjësve
- Menaxhimi i dokumentacionit të punës dhe kontratave
- Sigurimi i përputhshmërisë me legjislacionin e punës
Kualifikimet
- Diplomë Universitare (HR, Menaxhim, Psikologji ose fusha të ngjashme).
- Eksperiencë e mëparshme në HR.
- Njohuri të legjislacionit të punës.
- Aftësi shumë të mira komunikimi dhe organizimi.
- Mosha mbi 35 vjec.
- Eksperience puneminimalisht 3 vite.
**Ofrohet:**
- Pagë konkurruese.
- Ambient profesional dhe mundësi zhvillimi.
- Stabilitet dhe rritje në karrierë.
Detyrat
- Menaxhimi i proceseve të rekrutimit dhe përzgjedhjes
- Hartimi dhe zbatimi i politikave të HR
- Organizimi i trajnimeve dhe zhvillimit profesional
- Vlerësimi i performancës së punonjësve
- Menaxhimi i dokumentacionit të punës dhe kontratave
- Sigurimi i përputhshmërisë me legjislacionin e punës
Kualifikimet
- Diplomë Universitare (HR, Menaxhim, Psikologji ose fusha të ngjashme).
- Eksperiencë e mëparshme në HR.
- Njohuri të legjislacionit të punës.
- Aftësi shumë të mira komunikimi dhe organizimi.
- Mosha mbi 35 vjec.
- Eksperience puneminimalisht 3 vite.
**Ofrohet:**
- Pagë konkurruese.
- Ambient profesional dhe mundësi zhvillimi.
- Stabilitet dhe rritje në karrierë.
