Human Resources Specialist
Klimateknika
/job-details/11094
Klimateknika Group kërkon të zgjerojë ekipin me një
**Human Resources Specialist**
, i cili do të ketë një rol aktiv në administrimin dhe zhvillimin e proceseve të burimeve njerëzore, duke mbështetur njëkohësisht menaxhmentin dhe punonjësit në çështjet që lidhen me organizimin, performancën dhe zhvillimin e stafit.
**Përgjegjësitë kryesore:**
**· Menaxhimi i procesit të rekrutimit, nga publikimi i vendeve vakante deri në përzgjedhjen dhe integrimin e kandidatëve;**
**· Administrimi i dokumentacionit të punonjësve dhe mirëmbajtja e dosjeve të personelit;**
**· Përgatitja dhe ndjekja e kontratave të punës, ndryshimeve kontraktuale, lejeve dhe evidencave të stafit;**
**· Koordinimi i proceseve të onboarding dhe offboarding;**
**· Mbështetja në proceset e vlerësimit të performancës, zhvillimit profesional dhe trajnimeve;**
**· Hartimi dhe zbatimi i politikave dhe procedurave të brendshme të burimeve njerëzore;**
**· Ofrimi i mbështetjes për menaxhmentin në çështje që lidhen me marrëdhëniet e punës dhe administrimin e stafit;**
**· Sigurimi i përputhshmërisë së proceseve të HR me legjislacionin shqiptar të punës;**
**· Kontributi në forcimin e kulturës organizative dhe angazhimit të punonjësve.**
**Kërkesat për pozicionin:**
**· Diplomë universitare Administrim Biznesi, Menaxhim, Juridik, ose fusha të ngjashme;**
**· Eksperiencë e mëparshme profesionale në këtë fushë;**
**· Njohuri të mira të legjislacionit të punës dhe praktikave të administrimit të personelit;**
**· Aftësi të shkëlqyera organizative, komunikuese dhe ndërpersonale;**
**· Integritet profesional, konfidencialitet dhe vëmendje ndaj detajeve;**
**· Aftësi për të menaxhuar disa procese dhe prioritete në mënyrë të strukturuar;**
**· Njohuri shumë të mira të Microsoft Office;**
**· Njohja e gjuhës angleze në nivel të mirë.**
**Vendndodhja:**
Tiranë
Kandidatët e interesuar mund të dërgojnë CV-në e tyre, në info@ebinvest.al duke specifikuar në subjektin e aplikimit:
**“Human Resources Specialist”**
.
Do të kontaktohen vetëm kandidatët e përzgjedhur për fazën e intervistës.
**Human Resources Specialist**
, i cili do të ketë një rol aktiv në administrimin dhe zhvillimin e proceseve të burimeve njerëzore, duke mbështetur njëkohësisht menaxhmentin dhe punonjësit në çështjet që lidhen me organizimin, performancën dhe zhvillimin e stafit.
**Përgjegjësitë kryesore:**
**· Menaxhimi i procesit të rekrutimit, nga publikimi i vendeve vakante deri në përzgjedhjen dhe integrimin e kandidatëve;**
**· Administrimi i dokumentacionit të punonjësve dhe mirëmbajtja e dosjeve të personelit;**
**· Përgatitja dhe ndjekja e kontratave të punës, ndryshimeve kontraktuale, lejeve dhe evidencave të stafit;**
**· Koordinimi i proceseve të onboarding dhe offboarding;**
**· Mbështetja në proceset e vlerësimit të performancës, zhvillimit profesional dhe trajnimeve;**
**· Hartimi dhe zbatimi i politikave dhe procedurave të brendshme të burimeve njerëzore;**
**· Ofrimi i mbështetjes për menaxhmentin në çështje që lidhen me marrëdhëniet e punës dhe administrimin e stafit;**
**· Sigurimi i përputhshmërisë së proceseve të HR me legjislacionin shqiptar të punës;**
**· Kontributi në forcimin e kulturës organizative dhe angazhimit të punonjësve.**
**Kërkesat për pozicionin:**
**· Diplomë universitare Administrim Biznesi, Menaxhim, Juridik, ose fusha të ngjashme;**
**· Eksperiencë e mëparshme profesionale në këtë fushë;**
**· Njohuri të mira të legjislacionit të punës dhe praktikave të administrimit të personelit;**
**· Aftësi të shkëlqyera organizative, komunikuese dhe ndërpersonale;**
**· Integritet profesional, konfidencialitet dhe vëmendje ndaj detajeve;**
**· Aftësi për të menaxhuar disa procese dhe prioritete në mënyrë të strukturuar;**
**· Njohuri shumë të mira të Microsoft Office;**
**· Njohja e gjuhës angleze në nivel të mirë.**
**Vendndodhja:**
Tiranë
Kandidatët e interesuar mund të dërgojnë CV-në e tyre, në info@ebinvest.al duke specifikuar në subjektin e aplikimit:
**“Human Resources Specialist”**
.
Do të kontaktohen vetëm kandidatët e përzgjedhur për fazën e intervistës.