Duke ngarkuar...

СОС претставник на терен

СОС Детско Село Македонија | SOS Children's Villages Macedonia

/job-details/10295

Skopje, Skopje Statistical Region
full_time
Publikuar Sot
СОС Детското село С. Македонија е здружение на граѓани кое претставува дел од големото семејство на национални здруженија на меѓународната хуманитарна организација “СОС Детски села Интернационал ”. Здружението делува и работи на развојни програми од областа на социјална заштита, социјална превенција и детски права.


**Здружението на граѓани СОС Детско село С. Македонија ја објавува следната позиција**
:


**🎯**
**СОС ПРЕТСТАВНИК /ЧКА НА ТЕРЕН**
**📌Скопје**
**🤝 Биди дел од мисија што менува животи!**
СОС Де тско село бара комуникативни, мотивирани и хумани луѓе кои ќе ја шират нашата порака и ќе ја зголемат мрежата на СОС Пријатели.


🔍
**Ти си вистинскиот избор ако имаш:**
✔️ Одлич ни комуника циски вештини со граѓаните на терен


✔️ И скуство во продажба или промоција


✔️ Вештина за преговарање


✔️ Ориентираност кон остварување цели


✔️ Тимск и дух и позитивна енергија


✔️ Желба да придонесеш за хуманитарна кауза


💼
**Нудиме:**
⏰ Скратено работно време (4 часа)


📅 Флексибилни работни денови


💸 Редовна плата + стимулативни бонуси за твојот труд


🌍 Искуство во интернационална хуманитарна организација


📚 Обука и можност за напредување


👫 Градиме различни тимови, поради тоа што веруваме во различности и ги охрабруваме кандидатите од сите возрасни групи да аплицираат.


💬 Твоите комуникациски вештини можат да променат нечиј живот. Стани СОС Претставник - бидејќи хуманоста е најсилниот аргумент.


**📧 Аплицирај најдоцна до 07.10 .2026 година**
**Напомена**
: Вашите лични податоци ќе бидат обработени со цел да се изврши процес на регрутирање за понудената работа. Доколку ни дадете експлицитна согласност, вашите лични податоци ќе бидат обработени и за учество во понатамошни процеси на регрутирање што ги спроведува СОС Детско село и испраќање известувања за понуди за работа.


СОС Детскo селo практикува политика на нулта толеранција за злоупотреба, дискриминација и непрофесионално однесување. Сите кандидати со самото аплицирање се смета дека се согласуваат со Кодексот на однесување и Политиката за заштита на деца и млади и се подготвени да работат согласно нив. Организацијата, исто така, се залага за унапредување на родовата еднаквост и активно придонесува кон одржување на родова рамнотежа во сите аспекти на своето работење.